หางานใหม่ สมัครงาน ฝากประวัติ

สอนน้องไปงาน Job Fair




สอนน้องไปงาน Job Fair
 
แม้สมัยนี้ ความก้าวหน้าของเทคโนโลยีทางด้านการติดต่อสื่อสารจะก้าวหน้าไปมาก
การรับสมัครงาน ผู้สมัครอาจไม่จำเป็นต้อง Walk-in หรือ ส่งไปรษณีย์ไปยังบริษัทต่างๆ 
มีการสมัครงานผ่าน Internet, Website ของบริษัท, Email จนถึงขนาดบางองค์กรยังให้สมัครงานผ่าน Line ได้ด้วยซ้ำ
 
แต่รูปแบบการสมัครงานที่ยังคงเป็นที่นิยมที่เห็นกันอยู่ คือ Job Fair เพราะเป็นรูปแบบที่ทั้งผู้สรรหา
และผู้ตามหาจะได้พบกัน ส่วนใหญ่ผู้สมัครมักจะได้ถามข้อมูลต่างๆ อย่างไม่เป็นทางการ ส่วนองค์กรก็จะได้สังเกตบุคลิกลักษณะของผู้สมัครไปด้วย
 
งาน Job Fair ในปัจจุบัน ไม่จัดเพียงแต่ในสถานศึกษาเพียงเท่านั้น แต่ยังจัดตามห้างสรรพสินค้าใหญ่ๆ การจัด Job Fair โดยสำนักงานจัดหางานของแต่ละจังหวัด
หรือแม้แต่ช่วงวิกฤตต่างๆ หลายองค์กรจำเป็นต้องเลิกกิจการ มีพนักงานว่างงานอยู่มาก ก็มีการจัดงาน Job Fair ในนิคมอุตสาหกรรมกันเลยก็ยังมีให้เห็น
 
เราจะเดินงาน Job Fair อย่างไรให้ได้มากกว่าการมาหางานทำลองทำตาม 5 ข้อนี้ครับ
 
1. Job Fair เป็นที่รวมของหลากหลายองค์กร เราสามารถเดินเปรียบเทียบผลประโยชน์ ค่าจ้าง สวัสดิการ การเดินทาง ได้ แบบว่าเดินถามได้ทุกบูธ (ถ้ามีแรง) ทำให้เราสามารถเลือกองค์กรที่ดีที่สุด ที่เหมาะสมกับคุณสมบัติของเรา
 
2. บรรยากาศของงาน Job Fair ส่วนใหญ่จะไม่เป็นทางการเป็นโอกาสอันดีที่เราจะได้ศึกษาข้อมูลของแต่ละบริษัทว่าทำธุรกิจอะไร มีพนักงานกี่คน เพื่อเป็นข้อมูลในการตัดสินใจถึงความก้าวหน้าในการทำงานของแต่ละองค์กร เพราะบริษัทที่มาออกบูธ ส่วนใหญ่จะมีเอกสารประชาสัมพันธ์บริษัท พร้อมเจ้าหน้าที่ด้วยมาอย่างน้อย 1 คน
 
3. องค์กรที่มาร่วมงาน Job Fair โดยปกติแล้วจะมีป้ายประกาศถึงคุณสมบัติ หรือ หลักเกณฑ์คร่าวๆ ที่จะรับเข้าทำงาน เช่น อายุ, เกรดเฉลี่ย, ประสบการณ์, ระดับคะแนน TOEIC, วุฒิการศึกษา/สาขาที่จบ เป็นต้น
น้องๆ ที่กำลังเรียนสามารถเข้าไปเก็บข้อมูลและตั้งเป้าหมายในการพัฒนาตนเองได้ว่า ควรพัฒนาตนเองอย่างไร  หากต้องการจะสมัครทำงานในองค์กรที่ตนเองคาดหวัง เช่น บริษัทรถยนต์ค่ายดังกำหนดว่าผู้สมัคร ต้องมีคะแนน TOEIC 700 ขึ้นไป น้องๆ ก็ควรรีบพัฒนาทักษะทางภาษาอังกฤษ เตรียมตัวให้พร้อมและไปสอบ TOEIC ให้เรียบร้อยก่อนเรียนจบ แต่ถ้าเราไม่สนใจศึกษาเรื่องคุณสมบัติพื้นฐานมาก่อนเลย มาทราบเรื่องดังกล่าวตอนใกล้จบ หรือตอนเรียนจบแล้ว กว่าจะพัฒนาภาษาอังกฤษได้ทันคงต้องเสียเวลา และโอกาสไปอย่างแน่นอน
 
4. ในงาน Job Fair ผู้จัดงานมักมีกิจกรรมให้ความรู้ เทคนิคต่างๆ เกี่ยวกับการสมัครงาน เช่น การแต่งกาย, การสัมภาษณ์งาน เป็นความรู้ดีๆ ที่ช่วยให้โอกาสได้งานที่ถูกใจมีมากขึ้นครับ
 
5. Job Fair ก็เป็นอีกงานที่ เป็นที่รวมของฟรี ทั้งปากกา, ขนม, Mouse pad, ถุงกระดาษสวยๆ ฯลฯ แต่ก็อย่ามัวเพลินกันของแจกจนลืมไปว่าอนาคตรออยู่ตรงหน้า ต้องหาข้อมูลเพื่อมาประกอบการตัดสินใจนะครับ
 
ทั้ง 5 ข้อนี้เป็นข้อดีของการเข้าร่วมงาน Job Fair ซึ่งเป็นอีกหนึ่งช่องทางของการหางานให้ตรงกับความต้องการ

 
ขอฝากไว้ซักนิดว่า การหางาน ไม่ใช่เรื่องเฉพาะผู้ที่ศึกษาสำเร็จการศึกษาแล้วหรือผู้ที่ใกล้สำเร็จการศึกษาเท่านั้น น้องๆ ที่กำลังศึกษาอยู่ก็ควรศึกษาข้อมูลขององค์กร หรือคุณสมบัติขั้นต้นที่แต่ละองค์กรต้องการเอาไว้บ้าง เพื่อเป็นแนวทางในการพัฒนาตนเอง และช่วยเปิดโลกทัศน์ของอาชีพให้กว้างขึ้นมากกว่าที่เรียนอยู่ในตำราครับ
 
 
 
วัชรพงษ์ สุนัติ
This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it
Certified Trainer: Trainers’ Training Course on Management Training Program (MTP)
โดย The Japan Industrial Training (JITA) และ The Oversea Human Resource and Development Association (HIDA), Japan
 





ไปที่เว็บไซต์ หางาน สมัครงาน JOB Chance
 

 

บริการจัดฝึกอบรมสัมมนาบุคลากรภายในองคฺ์กร In-House Training    
ห้างหุ้นส่วนสามัญ อีซี่โร้ด  เลขที่ 20 ซ.ลาซาล 33 ม.3 ถ.สุขุมวิท 105 แขวงบางนา เขตบางนา กทม. 10260  เลขประจำตัวผู้เสียภาษีอากร 2-7822-0323-5
**ที่อยู่ในการจัดส่งเอกสาร  เลขที่ 50/414 ซ.ลาซาล 35 ม.3 ถ.สุขุมวิท 105 แขวงบางนา เขตบางนา กทม. 10260
ติดต่อลงโฆษณา หรือสอบถามข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่ คุณสุนทรีย์  Tel: 089-107-0304   Email: soontaree@easyroadtraining.com


-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------